普格县深入实施“3+3”模式按下干部教育培训“快进键”

       近年来，普格县聚焦锻造高素质、专业化干部队伍目标要求，在健全工作机制上下功夫、在提升工作质量上求实效、在创新培训方法上出实招，深入实施“3+3”模式按下干部教育培训“快进键”，全力推动干部教育培训提质增效。
       一是“线上+线下”，确保全覆盖。以四川干部网络培训学院、凉山干部大讲堂等为载体，采取线上直播教学方式，打破时间、空间限制，最大程度增强培训实效性，2023年来线上累计培训干部1700余人次。同时，结合《普格县干部教育培训计划》，持续抓实线下培训，举办主体班、研讨班等各类培训班15期1300余人次。
 

普格县城乡基层治理干部能力提升培训班开班式

       二是“课堂+基地”，全面取真经。依托县委党校、红军树革命遗址、甲甲沟村脱贫攻坚示范基地等5个党性教育、乡村振兴现场教学点，采取案例分享、现场观摩、交流互动等方式，邀请来自基层一线的领导干部，结合岗位职能，聚焦中心工作，分领域分享工作经验，帮助学员取长补短、共同提高。2023年来邀请州内外专家16名、县内师资库讲师24名、县内领导20余人形成授课师资团队，先后到甲甲沟新村、新农村鸵鸟基地等开展现场观摩26场次、受训干部达1800余人次。
 

参训学员现场教学点观摩

 
       三是“讲授+体验”，倾力促发展。聚焦乡村振兴、基层党建、招商引资、项目建设、农文旅融合等领域“靶向培训”7期385人次，全面拓宽各级党员干部工作思路和专业素养。培训过程中适时插入集中讨论、调查研究等环节，围绕基层热点难点问题组织300余名科级领导干部开展大讨论10余次、形成调研报告80余篇，为推动普格绿色高质量追赶跨越发展提供新方法、趟出新路径。（普格县委组织部，沙马日布惹）

参训学员到郫都区唐昌镇战旗村考察学习